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共計(jì) 1770條
創(chuàng)新融資方式，強(qiáng)化資金保障 ，服務(wù)保障國有資本投資公司高質(zhì)量發(fā)展
近年來，甘肅電投（000791）集團(tuán)以服務(wù)全省發(fā)展戰(zhàn)略、優(yōu)化國有資本布局、提升產(chǎn)業(yè)競爭力為目標(biāo)，聚焦“能融、善投、會退”，突出國有資本投資公司國有資本市場化運(yùn)作專業(yè)平臺定位，自2018年甘肅電投集團(tuán)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子上任以來，甘肅電投集團(tuán)融資總額逾365億元，為企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展提供了更適配、更經(jīng)濟(jì)、更豐 ……
2022年01月21日
國有控股上市公司如何引入積極股東？國資委詳解
支持和引導(dǎo)國有股東持股比例高于50%的國有控股上市公司，引入5%及以上的戰(zhàn)略投資者，作為積極股東，參與公司治理。這是國企改革三年行動中的一個(gè)任務(wù)。1月19日，國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會秘書長彭華崗在新聞發(fā)布會上解釋稱，這個(gè)措施屬于鼓勵(lì)倡導(dǎo)，不是必選。
“我們國有控股上市公司的國有股東 ……
2022年01月20日
數(shù)字化轉(zhuǎn)型：國企加“數(shù)”刻不容緩
數(shù)字化轉(zhuǎn)型不再是“選擇題”，而是關(guān)乎生存和長遠(yuǎn)發(fā)展的“必答題”，完成數(shù)字化改造的企業(yè)，才可能從容穿越經(jīng)濟(jì)與科技周期。
文/《深投控》內(nèi)刊編輯部
當(dāng)今世界正經(jīng)歷百年未有之大變局，經(jīng)濟(jì)全球化遭遇逆流，新冠疫情持續(xù)肆虐，與此同時(shí)，新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革也如火如荼地加速演進(jìn)。數(shù)字化 ……
2022年01月20日
國資委官宣2022年央企目標(biāo)任務(wù)：“兩增一控三提高”
19日，國新辦就2021年中央企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況舉行發(fā)布會。在發(fā)布會上，國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會秘書長、新聞發(fā)言人彭華崗提出，今年的目標(biāo)任務(wù)叫“兩增一控三提高”。
有記者提問：中央經(jīng)濟(jì)工作會議要求，今年經(jīng)濟(jì)工作要穩(wěn)字當(dāng)頭、穩(wěn)中求進(jìn)。請問，2022年中央企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的整體目標(biāo)是什么？如 ……
2022年01月20日
從國企日常監(jiān)管案例中探尋審計(jì)實(shí)踐新路徑
審計(jì)監(jiān)督如何充分發(fā)揮宏觀調(diào)控“工具箱”作用?審計(jì)機(jī)關(guān)如何更好地貫徹落實(shí)“穩(wěn)”的要求，提前揭示不良苗頭和有害傾向，推動把重大風(fēng)險(xiǎn)隱患解決在萌芽狀態(tài)？結(jié)合全省審計(jì)工作會議對審計(jì)機(jī)關(guān)提出的新要求，派出審計(jì)二處近日組織開展今年第三次每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)專題研討，由曾在省國有企業(yè)監(jiān)事會長期從事國有企業(yè)日常工作的1 ……
2022年01月20日
國企發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，需關(guān)注三大要點(diǎn)
“十三五”以來，戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)總體實(shí)現(xiàn)持續(xù)快速增長，經(jīng)濟(jì)增長新動能作用不斷增強(qiáng)。
國有企業(yè)在戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)發(fā)展中也發(fā)揮著越來越重要的作用。
近年來，以中國移動、中國電信、中國寶武、中國建材、國家電網(wǎng)等為代表的央企，以京東方、北汽集團(tuán)、陜西汽車、海信集團(tuán)等為代表的地方國企，在戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè) ……
2022年01月20日
這些國企改革為何能平穩(wěn)進(jìn)行？
“上個(gè)月的工資比改革重組前翻了一倍。”近日，52歲的通用技術(shù)沈陽機(jī)床裝配切削工徐寶軍告訴記者。作為沈陽機(jī)床職工代表和勞模代表，他通過職代會等方式參與和監(jiān)督了企業(yè)改革重組全程，最終也同工友們一道享受到企業(yè)改革帶來的“紅利”。
據(jù)悉，2017年以來，沈陽機(jī)床、沈鼓集團(tuán)、東北制藥、北方重工等 ……
2022年01月12日
千億國企董事長震撼內(nèi)部講話，揭露干部的10大問題（針針見血）
有些人會說，會說也得有新思路；有些人會干不會說，不會說至少也要會寫。不要只聽到我說你們年齡大了、不能干了、換年輕的，就心里不舒服，我是站在企業(yè)未來10年、20年長遠(yuǎn)發(fā)展上談這個(gè)問題，這就是格局的定義。一個(gè)人只有敢于刀刃向內(nèi)、揭露自己的問題，那么這個(gè)人的進(jìn)步空間和格局無限大。
1月1日至 ……
2022年01月11日
績效工資怎么算？首先，你得有績效考核方案
績效工資怎么算？
最簡單粗暴的回答，就是按照績效考核方案算。
所以，我們知道，其實(shí)并不存在一個(gè)放之四海而皆準(zhǔn)的所謂績效工資的統(tǒng)一的、正確的算法。而是在任何單位和組織，要核算績效工資，首先的前提，是得有對應(yīng)的績效考核方案，按照實(shí)際的業(yè)績，結(jié)合績效考核方案里面制定的核算規(guī)則，最終 ……
2022年01月10日
國有企業(yè)納稅籌劃問題及對策
隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展，市場環(huán)境變化速度越來越快，使得國內(nèi)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作難度有了明顯提升。近幾年，納稅籌劃這種財(cái)務(wù)管理手段逐漸受到諸多企業(yè)管理人員的重視，并在財(cái)務(wù)管理工作中取得了一定成效。目前，國有企業(yè)開始將納稅籌劃引入企業(yè)財(cái)務(wù)管理方法當(dāng)中，并將其作為企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作當(dāng)中的重要內(nèi)容。為了促 ……
2022年01月10日
