?
國(guó)資百科黨規(guī)黨紀(jì)政策文件國(guó)資文件
百科智庫(kù)
政務(wù)
監(jiān)管
法制
黨建
紀(jì)檢
資管
產(chǎn)業(yè)
企業(yè)
管理
財(cái)稅
數(shù)據(jù)
考評(píng)
社保
人事
分配
改革
金融
地方
研究
焦點(diǎn)
共計(jì) 1770條
國(guó)有企業(yè)界定標(biāo)準(zhǔn)，在國(guó)有企業(yè)規(guī)則區(qū)域化演進(jìn)中的變化
前言
在近年區(qū)域貿(mào)易平臺(tái)形成的新一代國(guó)有企業(yè)規(guī)則中，國(guó)有企業(yè)的界定標(biāo)準(zhǔn)出現(xiàn)了以企業(yè)所有權(quán)標(biāo)準(zhǔn)逐漸取代貿(mào)易特權(quán)標(biāo)準(zhǔn)的變化，在極大程度上擴(kuò)大了受規(guī)制國(guó)有企業(yè)的范圍。傳統(tǒng)多邊貿(mào)易法律框架對(duì)于國(guó)有企業(yè)的規(guī)制一直關(guān)注在國(guó)有企業(yè)的特權(quán)所可能具有的潛在貿(mào)易限制效果?！蛾P(guān)稅與貿(mào)易總協(xié)定》（GATT）第 ……
2022年07月06日
國(guó)有企業(yè)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化體系建設(shè)實(shí)踐與研究
中化能源所屬中化興海工程黨員骨干開(kāi)展雙帶頭攻堅(jiān)行動(dòng)。
習(xí)近平總書(shū)記強(qiáng)調(diào)，堅(jiān)持建強(qiáng)國(guó)有企業(yè)基層黨組織不放松，確保企業(yè)發(fā)展到哪里黨的建設(shè)就跟進(jìn)到哪里、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現(xiàn)在哪里，為做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。近年來(lái)，中央相繼印發(fā)了《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》《中國(guó)共產(chǎn) ……
2022年07月06日
如何規(guī)范國(guó)有企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)核算的基礎(chǔ)工作？尊重歷史，創(chuàng)造條件
國(guó)資、審計(jì)、財(cái)政、監(jiān)察等部門(mén)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)國(guó)有企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)購(gòu)置、增減、租賃的監(jiān)督，規(guī)范國(guó)有企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)核算的基礎(chǔ)工作，并聯(lián)合查明各單位國(guó)有資產(chǎn)歷史遺留問(wèn)題，根據(jù)尊重歷史、實(shí)事求是和依法解決的原則，對(duì)存有歷史問(wèn)題的國(guó)有資產(chǎn)進(jìn)行深入調(diào)查，明確國(guó)有資產(chǎn)權(quán)屬，并聯(lián)合多部門(mén)進(jìn)行國(guó)有資產(chǎn)徹查，全面清點(diǎn)國(guó)有資產(chǎn)數(shù) ……
2022年07月06日
國(guó)有企業(yè)的資產(chǎn)管理工作有漏洞？還需長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光看待此問(wèn)題
前言
新時(shí)期，國(guó)有企業(yè)要想獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，增強(qiáng)自身在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的優(yōu)勢(shì)，必須重視內(nèi)部體制改革，總體的發(fā)展方向跟隨國(guó)家政策進(jìn)行調(diào)整，依據(jù)市場(chǎng)行情的變化規(guī)劃好產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售等。同時(shí)，要加強(qiáng)對(duì)國(guó)有資產(chǎn)管理風(fēng)險(xiǎn)的管控，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)更好地發(fā)展。
1國(guó)有企業(yè)資產(chǎn)管理存在的風(fēng)險(xiǎn)
1 ……
2022年07月06日
國(guó)有企業(yè)對(duì)外股權(quán)投資的法律風(fēng)險(xiǎn)與對(duì)策簡(jiǎn)析
前言：
為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，提升經(jīng)營(yíng)策略，分散經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，優(yōu)化資源配置，獲取資本收益，國(guó)有企業(yè)需要對(duì)外投資，擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)的規(guī)模，占據(jù)市場(chǎng)份額，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
作為多家國(guó)有企業(yè)的法律顧問(wèn)，我們?cè)诜?wù)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)，國(guó)企在股權(quán)投資的過(guò)程中出現(xiàn)了諸多法律性問(wèn)題，隨之而來(lái)的還有較高的 ……
2022年07月06日
在國(guó)企里提拔進(jìn)步，真的是關(guān)系大于能力嗎？這套公式寫(xiě)到根子上了
混在國(guó)企，真的是關(guān)系大于能力嗎？關(guān)系與能力之間的辯證關(guān)系是：能力是基本盤(pán)，關(guān)系是快車道。有些領(lǐng)域需要＂關(guān)系+能力＂、有些領(lǐng)域需要＂能力＂、有些領(lǐng)域需要＂關(guān)系＂。
舉一個(gè)例子就明白：?jiǎn)挝灰话咽?，沒(méi)有真正的能力，駕馭不了復(fù)雜局面；沒(méi)有各方面的關(guān)系和資源，打不開(kāi)局面；科研技術(shù)，不需要關(guān)系，能 ……
2022年07月06日
在國(guó)企，不論何時(shí)，都要做到的3件事情
一、在國(guó)企，不論何時(shí)，都要做到的3件事情：
1、不斷投資自己的身體。
身體好，才是真的好。
有了健康的身體，才有精力去干活。
人到中年，最怕的不是沒(méi)錢，而是沒(méi)有好身體。
作為一家之主，身體出了問(wèn)題，就意味著家庭出了問(wèn)題。
錢可以沒(méi)有，但 ……
2022年07月06日
十四五規(guī)劃中，集團(tuán)下屬分子公司將會(huì)面臨哪些戰(zhàn)略限制
作為一家集團(tuán)性企業(yè)，為了保證集團(tuán)整體利益最大化，為了確保集團(tuán)生存空間的有效拓展，必然會(huì)通過(guò)集團(tuán)管控的手段來(lái)合理安排每個(gè)分子公司的戰(zhàn)略定位，以犧牲部分分子公司的利益來(lái)達(dá)到整體的戰(zhàn)略成果。所以說(shuō)，集團(tuán)化運(yùn)作下的企業(yè)必然會(huì)在一定程度上失去自主經(jīng)營(yíng)的權(quán)利，而只能作為集團(tuán)整體戰(zhàn)略下的一個(gè)被給予的角色來(lái)定位 ……
2022年07月06日
張宏波：各有各的難——國(guó)企薪酬改革中幾類不同的難點(diǎn)
在國(guó)企改革的過(guò)程中，薪酬改革是國(guó)企機(jī)制改革的重要部分，也是國(guó)企改革能夠成功的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過(guò)對(duì)國(guó)有企業(yè)薪酬體系的改革，提高國(guó)企經(jīng)營(yíng)活力，進(jìn)而提升國(guó)企的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)水平，從而實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)的保值增值目標(biāo)。
薪酬機(jī)制改革是國(guó)企機(jī)制改革中的攻堅(jiān)戰(zhàn)，不僅涉及到員工的滿意度、涉及到國(guó)企員工穩(wěn)定的問(wèn)題，也 ……
2022年07月06日
