2024年，國務院國資委將對中央企業(yè)全面實施“一企一策”考核，著力提升考核精準性有效性；上市公司市值管理考核將全面推開，量化評價中央企業(yè)控股上市公司市場表現(xiàn)，客觀評價企業(yè)市值管理工作舉措和成效，同時對踩紅線、越底線的違規(guī)事項加強懲戒，引導企業(yè)更加重視上市公司的內在價值和市場表現(xiàn)。
近日在京召開的中央企業(yè)、地方國資委考核分配工作會議推出多項重磅舉措。本次會議對2024年國資國企考核分配重點工作進行研究部署，旨在以高質量考核分配工作推動國有企業(yè)高質量發(fā)展。
在央企發(fā)展過程中，負責人經營業(yè)績考核起著“指揮棒”作用。2023年，中央企業(yè)完成戰(zhàn)略性新興產業(yè)投資2.18萬億元，同比增長32.1%。這背后是國務院國資委將企業(yè)承擔的戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展任務視同主業(yè)管理，加大投資授權，設置專項考核指標，引導 ……
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