前面我們講過2010年出臺的國有企業(yè)三重一大決策制度。大家要注意，在2010年的時候，我們很多國有企業(yè)還沒有完成改制，還是全民所有制企業(yè)，沒有董事會，也沒有股東會，實行“黨委領導下的總經理負責制”，總經理兼任黨委書記，權力很大，所以要實行“三重一大決策制度”，把重大事項交給黨委會集體決策，防止“一把手”獨斷專行。
但問題是，到了2017年底，絕大多數(shù)國有企業(yè)都是已經改制成公司了，就連郵政、鐵路這樣很難改制的單位，也在2019年年底完成了改制。改制之后，國有企業(yè)實行董事會“應建盡建”，一般都設立了董事會。我們現(xiàn)在很多國有企業(yè)可能沒有股東會，但一定會有董事會（或執(zhí)行董事）。本應由股東會行使的一部分權利，也授權給了董事會。
大家要注意，董事會也是一個集體議事機構，實行個人表決，一人一票，而不是 ……
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